Intérim Onboarding digital : comment faciliter l'intégration de vos intérimaires ? L’onboarding digital est désormais l’un des enjeux stratégiques des RH et est l’une des conséquences directes de l’automatisation de l’ensemble des processus. Les agences temporaires pour l’emploi prennent aujourd’hui en considération la bonne intégration de leurs intérimaires.
Intérim Comment la Blockchain peut-elle changer la fonction RH en intérim ? La Blockchain est devenue une référence dans l’évolution de nos technologies d’aujourd’hui. Depuis quelques années, son intérêt grandit dans la fonction RH, notamment, dans le domaine du travail temporaire.
Intérim Tout savoir sur le Bonus-Malus des contrats de travail temporaire en 2021 Le 26 juillet 2019, le gouvernement a annoncé la mise en place d’un système de bonus-malus pour 2021 dans le cadre de la réforme de l’assurance chômage. Ce bonus-malus vise à moduler le taux de recours aux contrats de courte durée.
Intérim Automatisation des processus RH en intérim : 5 raisons de se lancer Le travail temporaire, en pleine mutation ces dernières années, fait face à des changements structurels au sein de ses processus RH. Automatisation, transformation digitale, de plus en plus d’acteurs prennent ce virage en révolutionnant un secteur qui n’avait pas évolué depuis 50 ans.
Intérim Travail temporaire & Recrutement : 5 choses à apprendre des pays à l’étranger Le recrutement à l’étranger est une source d’inspiration pour les entreprises de travail temporaires françaises. Les entretiens, l’utilisation des réseaux sociaux ainsi que les pratiques d’onboarding sont très différentes d’un pays à l’autre.
Intérim Les meilleures stratégies de prospection à mettre en place en agence d’intérim L'objectif stratégique des agences d’intérim est de pérenniser leur activité et d’ainsi faire durer la relation tripartite : Intérimaires / Agences / Entreprises. Définir une stratégie de prospection commerciale est essentiel, elle représente un enjeu économique dans un secteur concurrentiel.
Intérim Intérim en 2021, quelles perspectives pour le travail temporaire ? Le domaine du travail temporaire deviendra de plus en plus concurrentiel ces prochaines années. Cette concurrence accrue impose aux acteurs du secteur d'innover dans leurs process RH mais aussi de diversifier leur offre.
Intérim Top 8 des événements à ne pas manquer en intérim en 2021 L’année 2021 s’annonce sous le signe de la reprise économique. Le monde évolue et les rencontres entre professionnels font partie intégrante de la stratégie de communication des entreprises. Voici 8 événements que les professionnels du secteur du travail temporaire ne doivent pas manquer en 2021.
Intérim Les femmes en intérim : Quelle est leur place ? En intérim, les femmes ne représentent qu’un tiers des effectifs. Pourtant, au fil des années, celles-ci se sont bien intégrées dans le secteur du travail temporaire qui était, il y a encore quelques années, très majoritairement masculin.
Intérim Reconfinement : Quelles conséquences pour le secteur du travail temporaire ? Le reconfinement, instauré depuis le 29 octobre, fait suite à l’apparition de la seconde vague de Covid-19. Avec le maintien de l’activité économique, ce nouveau confinement est quelques peu différent du premier. Il n’est toutefois pas sans conséquences pour le travail temporaire.
Intérim Agence d’intérim : 5 modèles d’emails pour démarcher vos prospects Démarcher de nouveaux prospects par email est un enjeu stratégique pour les agences d’intérim. Depuis plusieurs années, la prospection de masse décroît au profit d'une approche personnalisée. Pour rester concurrentielles, les agences doivent se démarquer à travers un contenu original.
Comment l’IA rend les RH plus humaines ? L’Intelligence Artificielle, nommée « IA » est désormais bien établie au sein de la fonction RH qui ne peut plus ignorer ses bénéfices. Rendre les RH plus humaines en utilisant l’IA est un pari osé mais désormais rendu possible et rentable.
Intérim Travail temporaire & Handicap : Quelles perspectives ? Le secteur du travail temporaire, reconnu comme un secteur proprice à l'intégration des personnes handicapées sur le marché de l'emploi, agit pour favoriser la formation, l’accès à l’emploi et la sécurisation des parcours professionnels.
Comment le digital a fait évoluer le secteur du travail temporaire ? Le marché du travail temporaire s’est totalement transformé au profit de la digitalisation de ses processus. La gestion des clients, des candidats et le recrutement de ceux-ci se sont adaptés aux évolutions technologiques.
Intérim Tout ce que vous devez savoir sur le CET intérimaire Le CET (Compte Épargne Temps) présente de nombreux avantages que les agences d’intérim et les intérimaires doivent connaître. Aujourd’hui, les travailleurs temporaires peuvent en bénéficier au même titre que les salariés en CDI ou CDD. Point sur tout ce que vous devez savoir sur le CET.
Intérim Top 5 des régions françaises qui recrutent le plus d’intérimaires après le Covid En mars 2020, la crise du Covid-19 a mis un coup d’arrêt brutal au secteur de l’intérim. Les agences ont dû se réorganiser en conséquence. Cependant, depuis quelques mois, on relève une nette progression des recrutements intérimaires dans certaines régions françaises.
Les stratégies efficaces pour fidéliser sa clientèle en intérim D’après Peter Drucker : « Le but d’un business est de créer et conserver ses clients ». La stratégie des agences d’intérim doit inévitablement être axée vers la fidélisation des intérimaires et des entreprises utilisatrices.
15 chiffres à connaître sur l'intérim en 2020 En seulement 20 vingt ans, le domaine de l’intérim a subi de nombreuses mutations qui ont transformé son paysage. Aujourd’hui, le secteur est particulièrement marqué par la crise du Covid-19 et par le renforcement du digital dans ses pratiques.
Loi RGPD : Guide ultime pour protéger les données personnelles transmises par l’intérimaire L’interim est directement concerné par la loi RGPD, mise en place depuis maintenant deux ans. Désormais, les entreprises de travail temporaire se soumettent à de nouvelles obligations légales permettant aux intérimaires de protéger leurs données personnelles.
Intérim Intérim 2.0 : Pourquoi les agences passent au 100% digital Depuis maintenant 5 ans le visage de l’intérim s’est totalement modifié. Désormais le digital permet aux agences de se moderniser et d’être plus conformes aux attentes des clients et des intérimaires.
Intérim 5 tendances du monde de l’intérim après le Covid La crise du coronavirus a bouleversé nos habitudes personnelles et professionnelles. Le gouvernement a instauré de nouvelles mesures pour permettre aux entreprises de s’adapter au mieux à ce nouveau contexte et les agences d'intérim sont évidemment concernées.
Intérim 5 moyens de booster l’e-réputation de son agence d’intérim de façon intelligente Les agences d’intérim doivent veiller à leur e-réputation auprès de leurs clients (les entreprises utilisatrices) mais également auprès de leurs intérimaires. Du fait de sa spécificité, l’enjeu est double !
Intérim Lexique des mots clés de l’intérim Le domaine de l’intérim regorge d’abréviations et de mots clés distinctifs. Les comprendre et pouvoir les définir permet de mieux connaître les spécificités inhérentes à ce secteur.
Intérim Quels avantages pour le CDI Intérimaire ? Le CDII a pour but de parer à la précarisation des contrats temporaires tels que le CDD ou le CTT. On observe un véritable engouement des salariés, des agences d’intérim et des entreprises utilisatrices pour ce dispositif de plus en plus utilisé depuis 2 ans.
Intérim Congés payés dans l’intérim : Mode d’emploi Le droit aux congés payés en intérim relève des droits fondamentaux des salariés. Du fait de la spécificité de la relation tripartite et des différents types de contrats, ces droits diffèrent et s’attachent à de nombreuses règles.
